城管协管员和协警工作待遇区别在哪

城管协管员和协警在工作待遇方面存在一些差异，主要体现在工资水平、工作性质、社会认可度以及工作强度等方面。

城管协管员和协警作为协助城市管理或公安工作的辅助人员，虽然都承担着重要的职责，但在待遇方面存在一些明显的区别。

首先，工资待遇方面，两者的收入水平相近，但具体数额受到当地政府经济能力的影响。一般来说，城管协管员的月薪可能在1000-1500元左右，而协警的月薪可能在2500元左右，但也有个别协警月薪能达到3500元。值得注意的是，城管协管员的工资通常由区财政拨款，而协警的工资可能相对稳定一些。

其次，工作性质上，城管协管员主要负责协助城市管理监察队进行城市管理，如驱赶街头无照商贩、维护市容市貌等。而协警则是协助公安机关进行治安管理，如巡逻、处理交通事故、维护治安秩序等。在职责上，城管协管员更偏向于城市管理和执法工作，而协警则更偏向于公安工作。

在社会认可度方面，协警通常比城管协管员更受认可。协警是辅助警察工作的岗位，虽然不具有行政执法权，但在公众心目中，协警与警察的关系更为紧密，社会地位相对较高。相比之下，城管协管员在社会认可度上可能稍低。

工作强度方面，协警的工作强度通常较大，如巡逻、处理紧急事件等，而城管协管员的工作强度相对较轻。此外，内勤与外勤的工作强度也有所不同，外勤工作通常较为劳累。

此外，近年来，协警和交通协管员的工资待遇得到了一定程度的提升，政府或人大代表为他们提议加工资，并成立完善的管理机制和监督部门。然而，城管协管员似乎并未得到同等的关注，他们的待遇变化不大，工作量却有所增加。

总的来说，城管协管员和协警在工作待遇方面存在一些差异，包括工资水平、工作性质、社会认可度和工作强度等方面。在考虑选择这两个职业时，求职者需要根据自身情况和对工作的期望来做出决定。