编制老师和公务员的待遇一样的吗?

不一样

编制老师和公务员的待遇并不完全一样。虽然两者都属于国家正式工作人员，享有国家公务员的相关待遇，但在工资水平、福利保障、晋升机制等方面存在差异。

1. 工资水平：公务员的工资通常由国家统一规定，并根据职务、级别、工作年限等因素确定。编制老师的工资则由学校或教育部门根据国家规定和地方标准来确定，可能包括基本工资、绩效工资等。

2. 福利保障：公务员享有较为全面的福利保障，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。编制老师的福利保障可能相对较少，且具体福利项目可能因地区和单位而异。

3. 晋升机制：公务员的晋升主要依据职务晋升，而编制老师的晋升可能包括职务晋升和职称晋升。公务员晋升通常较为严格，需要通过考试和考核；编制老师的职称晋升则更多依赖于教学成果、科研业绩等。

4. 工作性质：公务员的工作性质较为固定，通常在政府部门工作；编制老师则主要在学校或教育机构从事教学工作。

总的来说，编制老师和公务员在待遇上存在一定差异，具体待遇还需根据个人所在地区、单位和岗位的具体情况来确定。