过年干寒假工真的有三倍工资嘛

不一定

过年期间干寒假工是否能够获得三倍的工资，这并不是一个普遍适用的规则。实际上，工资是否增加三倍取决于多个因素：

1. 法律法规：在一些国家和地区，法律可能规定了特定节假日的加班工资标准，可能包括加班费的三倍。但如果法律没有这样的规定，那么三倍工资的说法就不成立。

2. 行业与公司规定：不同行业和公司有自己的薪酬政策。有的公司可能为了吸引劳动力，在春节期间提供额外的加班费或奖金，但这并不一定是三倍。

3. 协商结果：在某些情况下，员工和雇主之间可以通过协商达成在特定节假日获得更高工资的协议，但这通常需要双方自愿且双方都能接受的条件。