调研员一级大还是二级大

一级调研员级别高于二级调研员。

在我国公务员体系中，调研员是一种非领导职务，其级别分为一级调研员、二级调研员、三级调研员和四级调研员。这些级别的划分反映了公务员在职务上的不同层次和职责范围。一级调研员是这四个级别中最高的一级，而二级调研员则次之。

具体来说，一级调研员在晋升条件、待遇和权力等方面都优于二级调研员。首先，在晋升条件上，一级调研员通常需要在岗位上工作更长的时间，一般需要具备一定的任职年限和业绩。根据相关文件，一级调研员晋升二级调研员通常需要满足一定的任职年限要求，而在有名额的前提下，一级调研员可以晋升为二级巡视员，这是公务员体系中的一个高级非领导职务。

在待遇方面，一级调研员和二级调研员都享受正处级干部的待遇，包括工资、住房、医疗、交通补贴、社会保险等。然而，由于一级调研员级别更高，因此他们在某些方面可能会有更多的福利和补贴，例如在某些地区，一级调研员可能享有更高的住房补贴标准或更好的医疗资源。

在权力和职责上，一级调研员通常负责更为重要的工作，可能涉及到更高层次的决策和协调，而二级调研员则可能在一些具体领域或项目上进行更深入的研究和指导。

综上所述，一级调研员在级别上高于二级调研员，无论是在晋升、待遇还是职责上，一级调研员都代表了更高的职位和更大的职责范围。