部队休假要走几个流程

部队休假需要经过四个主要流程。

部队休假流程主要包括以下四个步骤：

1. 计划申报：休假前，士兵或军官需向所在单位的领导层提出休假申请，并详细说明休假的时间、原因和目的。这个阶段需要填写相应的休假申请表格，并在规定的时间内提交给单位。

2. 领导审批：单位领导收到休假申请后，将根据单位的工作安排和休假规定进行审核。领导会考虑单位的实际工作需要，以及士兵或军官的服役年限、岗位性质等因素，决定是否批准休假申请。审批过程中，可能需要对休假时间进行调整。

3. 计划调整与公示：一旦休假申请得到批准，单位会对休假计划进行统筹安排，确保休假时间不会影响到单位的正常工作秩序。休假计划调整后，通常会在单位内部进行公示，以确保所有相关人员知晓。

4. 休假实施：经过审批和公示的休假计划实施阶段，士兵或军官可以按照批准的时间开始休假。休假期间，士兵或军官应遵守相关规定，保持通讯畅通，以便在紧急情况下能够及时返回工作岗位。

此外，对于跨年度休假、特殊情况休假等，可能还需要根据具体情况额外履行相应的程序，如跨年度休假的提前申报、特殊情况下的紧急召回等。整个休假流程的目的是为了保证军队的战斗力和工作秩序，同时确保士兵和军官的合法权益得到尊重。