不同单位交失业保险可以累计吗

不同单位交的失业保险可以累计。

失业保险是社会保险体系中的重要组成部分，旨在为失业人员提供一定的生活保障。在中国，根据《中华人民共和国社会保险法》和《失业保险条例》的相关规定，不同单位缴纳的失业保险是可以累计计算的。

具体来说，失业保险金的数额是根据失业人员累计缴费年限和年龄来确定的。这意味着，一个人在多个单位工作期间缴纳的失业保险费，都可以合并计算其缴费年限。这样的规定有利于保障失业人员在失业后的权益，确保其领取失业保险金的期限和金额更加合理。

以下是详细的解释：

1. 缴费年限的累计：失业保险的缴费年限是计算领取失业保险金期限和金额的重要依据。一个人在多个单位工作期间，只要按照规定缴纳了失业保险费，其缴费年限就可以累计。例如，如果某人在A单位工作了2年，B单位工作了3年，那么他的累计缴费年限就是5年。

2. 领取失业保险金的期限：根据《失业保险条例》的规定，失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。如果重新就业后再次失业，缴费时间将重新计算，但领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的期限合并计算，但最长不得超过24个月。

3. 特殊情况的处理：如果失业人员在领取失业保险金期间重新就业，之后再次失业，其重新计算的缴费时间将不会与前次缴费时间累计，但前次失业应领取而尚未领取的失业保险金期限可以保留。

总之，不同单位缴纳的失业保险可以累计，这体现了我国社会保险制度的公平性和人性化，旨在为失业人员提供更加全面和稳定的保障。