公务员享受的津贴有什么职务津贴

公务员享受的职务津贴包括岗位津贴、地区津贴、艰苦边远地区津贴和特殊岗位津贴。

公务员职务津贴是为了保障公务员队伍的稳定，激励公务员更好地履行职责，提高公务员队伍的整体素质而设立的。以下是一些常见的职务津贴：

1. 岗位津贴：这是根据公务员所在岗位的工作性质、工作强度、工作环境等因素，给予公务员的一种补贴。岗位津贴分为岗位工资和岗位补贴两部分，岗位工资是根据公务员的职务等级确定的，岗位补贴则是根据岗位的具体情况额外给予的。岗位津贴的具体金额会根据地区经济发展水平、物价水平等因素进行调整。

2. 地区津贴：这是为了补偿公务员在特定地区工作时的生活成本和额外付出，给予公务员的一种补贴。地区津贴通常分为两类：一类是艰苦边远地区津贴，用于补贴公务员在艰苦边远地区工作时的生活费用；另一类是地区附加津贴，用于补贴公务员在特定地区工作时的生活成本。

3. 艰苦边远地区津贴：这是针对在艰苦边远地区工作的公务员，为了补偿他们生活和工作条件较差而设立的一种津贴。艰苦边远地区津贴的金额会根据地区的艰苦程度和距离远近进行调整。

4. 特殊岗位津贴：这是针对从事特殊岗位工作的公务员，为了鼓励他们在岗位上发挥专业特长，提高工作效率而设立的一种津贴。特殊岗位津贴包括但不限于：公安系统警察岗位津贴、消防员岗位津贴、卫生系统医生岗位津贴等。

此外，还有一些其他的职务津贴，如：

高级职务津贴：针对高级职务公务员，为了体现职务级别差异而设立的一种津贴。

专业技术职务津贴：针对具有专业技术职务的公务员，为了鼓励他们发挥专业特长而设立的一种津贴。

岗位绩效津贴：根据公务员的工作绩效和贡献程度，给予的一种浮动津贴。

总的来说，公务员职务津贴的种类繁多，旨在保障公务员的基本生活，提高公务员队伍的凝聚力和战斗力。然而，职务津贴的具体标准和发放办法会根据国家政策和地方实际情况进行调整。公务员在享受津贴的同时，也应严格遵守国家法律法规，履行好职责，为国家和人民服务。