笔试差6分还去面试吗

如果笔试成绩只差6分，是否去面试需要根据具体情况和个人职业规划来决定。

在职场竞争中，笔试成绩只是进入面试的第一道关卡。当你的笔试成绩只差6分时，是否去面试是一个值得深思的问题。以下是一些考虑因素，帮助你做出决定：

1. 职位重要性和发展前景：如果你申请的职位对你未来的职业发展至关重要，或者该行业竞争激烈，那么即使笔试成绩只差6分，面试的机会也值得抓住。面试可能是你展示自己能力和特长的舞台。

2. 笔试成绩的相对差距：考虑一下同批次其他候选人的笔试成绩。如果差距不大，那么你的6分差距可能并不显著，面试可能会给你带来机会。但如果差距较大，可能需要考虑面试的胜算。

3. 面试机会的稀有性：有些职位可能因为竞争激烈，面试机会非常难得。在这种情况下，即使笔试成绩只差6分，也不妨去尝试，因为不尝试就完全没有机会。

4. 个人准备情况：如果你对面试准备充分，有信心在面试中展现出自己的优势，那么去面试是一个明智的选择。面试是一个展示个人综合素质的机会，有时候非笔试能力更能决定最终结果。

5. 面试后的弥补机会：如果面试表现不佳，你可以通过后续的笔试或实际工作表现来弥补笔试的不足。因此，面试也是一个重新评估和调整自己职业规划的机会。

6. 心理承受能力：考虑一下自己是否能够承受面试失败的心理压力。如果面试失败对你的心理影响较大，那么可能需要谨慎考虑是否去面试。

总之，是否去面试是一个综合考量的问题。在决定之前，你可以与朋友、家人或职业顾问沟通，听取他们的意见。同时，也可以利用这段时间来准备面试，提高自己的竞争力。无论结果如何，重要的是从每一次经历中学习和成长。