打工的要不到工钱怎么办

如果打工者无法获得应得的工钱，可以采取以下步骤来解决问题。

面对无法获得应得工钱的情况，打工者可以采取以下步骤来维护自己的合法权益：

1. 沟通协商：

首先，打工者应与雇主进行沟通，了解无法拿到工钱的具体原因。有时候，可能是由于误会或资金周转问题导致的。

在沟通时，要保持冷静和礼貌，明确表达自己的诉求和期待。

2. 查阅合同：

如果有劳动合同，仔细阅读合同条款，确认工资支付的时间和方式。

检查合同中是否有关于拖欠工资的违约责任条款。

3. 收集证据：

收集与工作相关的证据，如工资条、工作记录、打卡记录、同事证言等，以证明自己的工作内容和应得的工资。

如果有支付凭证，如银行转账记录、现金支付收据等，也应保留。

4. 寻求法律援助：

如果沟通无果，可以寻求法律援助。可以联系当地的法律援助机构，了解自己的权利和应采取的行动。

在一些国家和地区，还可以通过劳动仲裁来解决劳动纠纷。

5. 劳动仲裁：

向当地的劳动仲裁委员会提出仲裁申请，仲裁委员会将组织双方进行调解。

如果调解不成，仲裁委员会将根据相关法律法规做出裁决。

6. 法律诉讼：

如果仲裁结果不满意或者雇主不执行仲裁裁决，打工者可以向人民法院提起诉讼。

在诉讼过程中，应提供充分的证据来支持自己的主张。

7. 社会舆论：

在某些情况下，可以通过社交媒体、新闻媒体等渠道，公开曝光雇主拖欠工资的行为，引起公众关注，增加解决问题的压力。

8. 政府机构：

向当地人力资源和社会保障部门反映情况，政府机构可能会介入调查，并采取措施保护打工者的权益。

在采取上述措施时，打工者应注意以下几点：

保持冷静和理性，避免情绪化的行为，以免事态恶化。

了解当地的劳动法律法规，确保自己的行动合法合规。

在解决问题时，尽量寻求专业法律人士的帮助，以确保自己的权益得到有效保护。

总之，面对拖欠工资的问题，打工者应通过合法途径维护自己的合法权益，不可采取过激行为，以免给自己带来不必要的麻烦。