义务兵第二年提干领取什么工资

义务兵第二年提干后，领取的工资会根据军衔、军种、地区等因素有所不同，但通常会比普通义务兵的工资有所提高。

义务兵提干是指从义务兵队伍中选拔优秀士兵，经过一定程序和培训，转为军官的过程。这个过程通常在义务兵服役的第二年或第三年进行。提干后的士兵将享有军官的待遇，包括更高的工资、更多的福利和更好的职业发展前景。

具体来说，义务兵第二年提干后的工资构成如下：

1. 基础工资：提干后的军官将获得军官的基本工资，这个工资标准会根据军衔和军种的不同而有所差异。一般来说，初级军官的基础工资会比普通义务兵高。

2. 职务工资：军官的职务工资是根据其职务级别来确定的，随着职务的提升，工资也会相应增加。

3. 奖金和津贴：军官还会根据工作表现、特殊任务完成情况等因素获得奖金和津贴。这些奖金和津贴的种类繁多，如岗位津贴、科研津贴、艰苦地区津贴等。

4. 福利待遇：军官享有国家规定的各项福利待遇，包括住房补贴、医疗保健、子女教育等。

根据中国军队的现行规定，义务兵第二年提干后的工资大约在每月5000元至10000元人民币之间，具体数额会根据上述因素进行调整。此外，军官的工资还会随着物价水平和军人工资调整政策的变化而有所变动。

需要注意的是，不同军种、不同地区、不同级别的军官，其工资水平可能会有所不同。因此，具体的工资数额需要根据个人情况查询相关军务部门或官方网站获取最新信息。

总之，义务兵第二年提干后的工资待遇相较于普通义务兵有显著提高，这既是对军官个人贡献的认可，也是军队对军官职业发展的鼓励和支持。