社保跟档案所在地有关系吗

社保和档案所在地没有必然的关联。

社保和档案所在地的关系并不是必然的。在中国，社会保险（社保）和人事档案是两个独立的管理体系。社保主要是针对个人缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等，而人事档案则是记录个人工作、学习、社会经历等信息的文件。

一般来说，社保缴纳的地点通常是个人工作的城市，而档案存放的地点则可能是个人户籍所在地的人才交流中心或者原工作单位。以下是一些具体的情况说明：

1. 社保缴纳：个人可以在工作所在地缴纳社保，无论其档案存放于何处。外地户口的人员也可以在工作所在地购买当地的社保，可以通过单位代缴或通过中介公司办理。

2. 档案存放：档案可以存放在户口所在地的的人才交流中心，也可以存放在原工作单位，或者根据个人情况存放在其他合法的人才服务机构。档案存放地点不影响个人在工作所在地缴纳社保。

3. 社保关系转移：如果个人在不同城市工作，社保关系可以按照规定进行转移。即使档案不在户口所在地，个人也可以在达到退休条件时，将社保关系转移到户籍所在地。

4. 退休待遇：退休后的退休金领取与社保缴纳的地点有关，但与档案所在地无关。根据国家相关政策，退休待遇的确定主要依据社保缴纳的累计年限和缴费基数。

综上所述，社保和档案所在地之间没有必然的关联，两者可以独立存在并按照各自的管理规定进行管理。