西安公交几公司待遇好

西安公交公司待遇相对较好，平均工资水平在5371元/月，且社保公积金缴纳比例较高。

西安公交公司作为城市公共交通的重要运营单位，其员工待遇在行业内具有一定的竞争力。以下是对西安公交公司待遇的详细介绍：

1. 平均工资水平：据2022年6月的数据显示，西安公交公司的平均工资为5371元/月。其中，50%的员工工资位于5000-6000元/月的区间，而25%的员工工资位于3000-4000元/月的区间。这表明大部分员工的收入水平较为稳定。

2. 工作时间与绩效：一般情况下，公交司机每天的工作时间为6到8小时，但早班可能需要早上五六点钟就上班。虽然公司没有明确的绩效奖金制度，但优秀的员工可以通过完成更多的工作任务来获得更高的收入，例如一个月能够拿到七八千元甚至更多。

3. 社保公积金：西安公交公司为员工缴纳的社保和公积金比例较高，这为员工提供了较为全面的保障，有助于减轻他们的生活压力。

4. 工作稳定性：作为城市公共交通的运营单位，西安公交公司的业务相对稳定，员工的工作稳定性较高。

5. 公共交通优惠政策：根据2023年4月1日起实施的西安咸阳公交卡同城同折扣同待遇政策，市民在两市市区公交车上使用公交卡刷卡乘车可享受同等五折优惠。这一政策不仅方便了市民出行，也为公交公司员工提供了额外的福利。

6. 电子支付便利：自2023年3月30日起，咸阳市区实现了微信、支付宝电子储值码乘车的五折优惠，进一步提高了市民出行的便利性。

综上所述，西安公交公司的待遇在行业内相对较好，不仅工资水平较高，而且社保公积金缴纳比例高，工作稳定性强，同时还享受多项公共交通优惠政策，这些都是吸引员工加入的重要因素。