东莞市公司给员工退社保流程

东莞市公司给员工退社保的流程如下：

1. 确认退保原因：首先，公司需要明确员工退保的具体原因。常见的退保原因包括员工离职、员工自愿退保、员工出国等。

2. 收集退保材料：根据退保原因，收集相应的退保材料。例如，员工离职需要提供离职证明，员工自愿退保需要提供书面申请，员工出国需要提供出国证明等。

3. 内部审批：公司将收集到的退保材料提交给人力资源部门或财务部门进行内部审批。审批通过后，公司将正式向社保局提出退保申请。

4. 提交退保申请：公司通过线上或线下方式向东莞市社保局提交退保申请。线上提交可以通过东莞市社保局的官方网站或手机APP进行，线下提交则需要前往东莞市社保局的办事大厅。

5. 等待审核：社保局收到申请后，将对申请材料进行审核。审核过程可能需要一定的时间，具体时间根据社保局的工作安排而定。

6. 办理退保手续：审核通过后，社保局会通知公司办理退保手续。公司需要按照社保局的要求，办理相应的退保手续。

7. 退还个人账户余额：退保手续办理完成后，社保局会退还员工的个人账户余额。退款方式可以是银行转账或现金支付，具体方式根据员工的意愿和社保局的规定而定。

8. 通知员工：公司需要将退保结果通知给员工，确保员工了解退保的具体情况。