军官都是怎么当上的?

军官是通过一系列严格的选拔和培训程序当上的。

军官的选拔和培养是一个系统而严格的过程，通常包括以下几个步骤：

1. 基础教育：首先，大多数军官候选人需要具备一定的教育背景。在中国，这通常意味着高中毕业后进入大学学习。一些专业院校如国防科技大学、第二军医大学等，专门培养未来的军官。

2. 军队选拔：完成基础教育后，候选人需要通过军队的选拔程序。这包括体检、政审、面试等环节，以确保候选人具备良好的身体素质、政治素质和心理素质。

3. 军事院校培训：选拔合格后，候选人将进入军事院校进行为期数年的专业培训。这些培训课程涵盖了军事理论、战术技能、指挥能力等多个方面。在中国，这些军事院校包括国防科技大学、陆军指挥学院、海军指挥学院等。

4. 专业训练：在军事院校学习期间，学员将接受严格的军事训练，包括体能训练、战术训练、野外生存训练等，以确保他们能够胜任未来的军事任务。

5. 实习和见习：学员在学习期间会进行实习和见习，以在实际工作中锻炼自己的能力。这通常是在部队或军事单位进行的，学员将有机会接触到实际的军事工作和生活。

6. 考核和选拔：在完成军事院校的培训后，学员需要通过一系列考核，包括理论考试、实践操作、军事技能考核等。这些考核旨在评估学员的综合素质和能力。

7. 授予军衔：考核合格后，学员将被授予相应的军衔，成为正式的军官。军衔的授予通常与军官的职务和能力相对应。

8. 继续教育和晋升：军官在职业生涯中还需要不断接受继续教育，以提升自己的专业能力和领导水平。同时，通过不断的考核和表现，军官有机会晋升更高的军衔和职务。

整个过程中，军官的培养不仅注重军事技能的培训，还强调思想道德教育、政治觉悟和团队协作精神。军官的培养是一个长期而复杂的过程，旨在培养出具有高度责任感和使命感的优秀军事人才。