社保办理增员后可以不缴费吗

不可以。

社会保险（简称社保）是国家为了保障公民在年老、疾病、失业、工伤、生育等情况下能够获得基本生活保障而设立的一种社会保障制度。办理社保增员，即新增员工加入社保体系，是企业或个人履行社会责任和法律义务的重要体现。以下是关于社保办理增员后不可不缴费的详细说明：

1. 法律强制性：根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。这意味着，一旦员工被增员进入社保体系，用人单位就有法定义务为其缴纳相应的社会保险费用。

2. 缴费主体：社会保险的缴费主体包括用人单位和职工个人。根据不同险种，缴费比例和缴费基数会有所不同，但总体来说，用人单位和职工个人都需要按照规定缴纳相应的费用。例如，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等，都是强制性的社会保险险种。

3. 保障作用：社保的主要目的是为参保人提供经济上的保障，避免因意外情况导致生活陷入困境。如果用人单位在办理增员后不缴费，那么一旦职工发生保险范围内的风险，将无法获得相应的保障，这不仅损害了职工的合法权益，也影响了社保制度的正常运行。

4. 法律责任：用人单位如果不按照规定为职工缴纳社会保险费用，将面临以下法律后果：

被责令限期缴纳或补足社会保险费用；

被处以罚款；

情节严重的，可能被吊销营业执照；

侵害职工权益的，职工可以向劳动监察部门投诉，用人单位将承担相应的法律责任。

5. 社会影响：用人单位不缴费不仅违反了法律，也违背了社会主义核心价值观。这会损害企业的社会形象，影响企业的长远发展，同时也对整个社会的和谐稳定造成不利影响。