企业所得税计税工资标准是多少

企业所得税计税工资标准没有固定的数额，而是根据企业所在地和当地政府的规定来确定。通常，计税工资标准会参考当地的平均工资水平或政府规定的工资指导线。

企业所得税的计税工资标准并非一个固定的数值，而是根据我国相关法律法规及地方政府的具体规定来确定的。根据《中华人民共和国企业所得税法》的规定，企业发生的合理的工资薪金支出，准予在计算应纳税所得额时扣除。

具体到各地的计税工资标准，通常有以下几种确定方式：

1. 平均工资水平：一些地区会根据上年度的平均工资水平来确定计税工资标准，企业实际发放的工资如果不超过这个标准，则可以全额扣除。

2. 工资指导线：部分地方政府会发布工资指导线，企业可以根据这个指导线来确定计税工资标准。

3. 实际发放工资：在某些情况下，如果企业实际发放的工资低于当地规定的最低工资标准，则可能按最低工资标准计算。

需要注意的是，企业应按照实际发放给员工的工资薪金总额计算企业所得税，但扣除的金额应不超过当地规定的计税工资标准。此外，企业还需要注意避免虚列工资、滥发工资等情况，以免影响企业所得税的计算和缴纳。