广州市考和省考待遇

广州市考待遇通常优于省考，但具体情况需根据岗位、级别和地区差异而定。

广州市考，即广州市公务员考试，是针对广州市公务员岗位的招聘考试。其待遇通常被认为优于省考（广东省公务员考试），原因如下：

1. 薪资水平：广州市作为一线城市，经济发展水平较高，公务员的薪资水平通常高于广东省其他地区。广州市考公务员的起薪可能会更高，而且随着工作年限的增加，薪资增长空间也更大。

2. 福利待遇：广州市公务员除了享有国家规定的各项福利待遇外，还有可能享受到地方特有的福利政策，如住房补贴、子女教育等。

3. 职业发展：广州市公务员岗位的晋升机会相对较多，尤其是在广州市政府机关，晋升路径明确，有利于个人职业发展。

然而，省考也有其优势：

1. 竞争范围：省考的竞争范围更广，报考者来自全省各地，竞争相对更加激烈。但这也意味着通过省考进入公务员队伍后，可能有机会被调任到其他地区工作。

2. 岗位选择：省考通常会提供更多岗位供考生选择，包括一些偏远地区的岗位，这对于希望稳定在某个地区工作的考生来说是一个优势。

总的来说，广州市考和省考的待遇各有千秋，考生在报考时应根据自己的职业规划、生活需求和竞争压力等因素综合考虑。