应届毕业生落户条件

应届毕业生落户条件通常包括满足年龄、学历要求，以及在就业单位性质、居住地等方面符合相关规定。

应届毕业生落户条件因地区而异，但以下是一些普遍适用的条件和流程：

1. 年龄要求：大多数城市要求应届毕业生年龄在35岁以下，部分城市可能对研究生及以上学历的毕业生放宽至45岁。

2. 学历要求：通常要求具备全日制本科及以上学历，部分城市对专科及以上学历毕业生也有落户政策。

3. 就业单位性质：应届毕业生需在具有合法经营资格的企业、机关、事业单位等正式就业，并签订劳动合同。

4. 居住证：部分城市要求毕业生在就业地持有居住证一定时间，如连续居住满1年。

5. 工作单位要求：毕业生所在单位需在就业地有固定的办公场所和稳定的经营状况，且符合当地产业发展需求。

6. 社会保险：毕业生需在就业单位参加社会保险，并连续缴纳一定期限。

7. 落户流程：通常包括以下步骤：

准备材料：包括身份证、户口本、毕业证、学位证、就业合同、居住证、社会保险缴纳证明等。

前往户籍地公安派出所或人才市场咨询落户政策，了解具体要求和流程。

按照要求提交材料，等待审核。

审核通过后，领取落户通知书，按照规定时间到户籍地派出所办理户口迁移手续。

需要注意的是，不同城市和地区在落户政策上可能存在差异，具体条件以当地政府发布的政策为准。以下是一些具体案例：

北京：北京市针对应届毕业生制定了人才引进政策，要求毕业生在北京市有合法就业单位，并连续缴纳社会保险6个月以上，可申请办理落户手续。

上海：上海市对符合条件的外地应届毕业生，可申请办理居住证积分，积分达到一定标准后可申请落户。

广州：广州市对符合条件的外地应届毕业生，可申请办理人才引进落户，具体条件包括学历、年龄、就业单位性质等。

总之，应届毕业生在准备落户时，应提前了解当地政策，准备好相关材料，并按照规定流程办理。