北京讨要工资最快最狠的方法

北京讨要工资最快最狠的方法是依法申请劳动仲裁。

在北京讨要工资，依法申请劳动仲裁是一种快速且有力的手段。以下是详细的步骤和原因：

1. 了解法律依据：首先，要了解《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，确保自己的权益受到法律的保护。

2. 收集证据：在申请劳动仲裁前，需要收集足够的证据来证明工资拖欠的事实，如工资条、劳动合同、工作证明、同事证言等。

3. 申请劳动仲裁：携带收集到的证据，到北京市劳动争议仲裁委员会或其下设的仲裁庭提出仲裁申请。仲裁申请应当载明仲裁请求、事实和理由。

4. 仲裁程序：仲裁庭会根据案件情况安排仲裁听证，双方当事人都有权陈述事实、提出证据，并进行辩论。仲裁庭会根据当事人提供的证据和辩论情况做出裁决。

5. 仲裁裁决的效力：劳动仲裁裁决具有法律效力，当事人应当履行裁决内容。如果一方不履行，另一方可以申请人民法院强制执行。

6. 快速处理：相较于诉讼，劳动仲裁的程序相对简单，处理时间较短，通常在收到仲裁申请后60天内做出裁决。

7. 狠劲追讨：劳动仲裁裁决一旦生效，如果用人单位不履行，申请人可以向人民法院申请强制执行。法院会依法采取强制措施，如冻结银行账户、查封财产等，确保劳动者能够及时拿到工资。

选择依法申请劳动仲裁的原因在于：

法律保障：通过法律途径可以确保自己的合法权益得到保护，避免了暴力或非法手段可能带来的法律风险。

效率高：劳动仲裁程序相对简单，处理速度快，能够迅速解决工资拖欠问题。

强制执行力强：仲裁裁决一旦生效，具有强制执行力，用人单位不履行裁决内容，申请人可以向法院申请强制执行。

因此，依法申请劳动仲裁是北京讨要工资最快最狠的方法。