职称影响退休工资吗

是的，职称对退休工资有影响。

职称是衡量个人专业技术水平和能力的重要标志，对于机关事业单位退休人员的退休工资计算有着直接的影响。以下是对这一问题的详细解答：

首先，退休工资的构成通常包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金。其中，基础养老金的计算与当地职工平均工资和缴费年限相关，而个人账户养老金则与个人缴费账户累计额有关。

然而，职称在这里起到的作用主要体现在以下几个方面：

1. 缴费基数的影响：在退休工资的计算中，缴费基数是一个关键因素。具有高级职称的人员通常会在职期间获得更高的工资，这意味着他们的缴费基数也会相应提高，从而在退休后获得更高的养老金。

2. 养老金的过渡性调整：对于“中人”（即2014年10月1日后退休的人员），其养老金计算中包含过渡性养老金部分，这部分养老金与个人在退休前的工作年限、职务和职称等因素有关。

3. 地区政策差异：不同地区可能会有不同的职称激励政策，如一些地区会为高级职称人员提供一次性补充养老金或者每月增发的退休补贴等。

4. 额外福利待遇：持有高级职称证书的专业技术人员，在退休后依然可能享受到额外的福利待遇，如住房补贴等。

5. 返聘工作：高级职称人员在退休后，由于其丰富的经验和能力，有可能被返聘工作，继续为社会做贡献，同时也能获得收入。

综上所述，职称确实对退休工资有显著影响。高级职称不仅在职期间能够带来更高的收入，而且对退休后的养老金水平也有着积极的影响。因此，对于机关事业单位工作人员来说，提升自身职称水平对于保障退休生活质量具有重要意义。