过年放假请假怎么算

过年放假期间的请假计算通常遵循国家法定节假日放假安排，结合工作单位的考勤制度。

过年放假期间的请假计算，首先需要参考国家法定节假日放假安排。根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定，春节放假时间为农历正月初一至初七，具体放假天数可能会根据国家规定进行调整。

对于员工的请假计算，一般有以下几种情况：

1. 法定假日内的请假：如果员工在法定假日期间请假，通常不需要进行请假天数的扣除，因为这些天本身就是休息日。

2. 法定假日之外的请假：如果员工在法定假日之外的时间请假，则应根据单位的具体考勤制度来计算。以下是一些常见的计算方法：

年假计算：如果员工有年假，那么在法定假日之外的请假天数可能会从年假中扣除。

事假计算：如果员工没有年假或者年假已用完，那么请假天数可能会按照事假来计算，需要根据单位的规定扣除相应的工资。

调休计算：如果单位实行调休制度，员工可以在法定假日之外的时间调休，以补足法定假日。

3. 加班与调休：如果员工在法定假日加班，通常会有加班费或者调休的机会。具体安排需根据单位的规定。

4. 特殊情况处理：对于一些特殊情况，如探亲、病假等，请假计算可能会有所不同，需要根据具体情况和单位政策来确定。