福建事业单位主要考什么

福建事业单位主要考试内容通常包括公共基础知识、行政职业能力测验和专业知识。

福建事业单位的招聘考试内容通常分为以下几个部分：

1. 公共基础知识：

公共基础知识是福建事业单位考试的核心内容之一，主要考察应聘者的综合知识素养。这部分内容通常包括政治、经济、法律、管理、科技、历史、文化、地理、时事政治等。具体来说，可能涉及以下方面：

政治理论：包括马克思主义基本原理、中国特色社会主义理论体系等。

经济学：涉及市场经济、宏观经济政策、微观经济分析等。

法律：主要考察宪法、行政法、民法、刑法等基本法律知识。

管理：包括行政管理、公共管理、人力资源管理等方面的基本理论。

科技：涉及自然科学、工程技术、信息技术等方面的基本知识。

历史、文化、地理：考察应聘者对历史、文化、地理等方面的基本了解。

2. 行政职业能力测验：

行政职业能力测验主要考察应聘者的逻辑思维能力、数量关系、判断推理、资料分析等方面的能力。这部分内容通常包括：

判断推理：考察应聘者对文字、图形、数字等信息的理解和推理能力。

数量关系：考察应聘者的数学运算能力和逻辑思维能力。

资料分析：考察应聘者对文字、图表等资料的分析能力，包括数据提取、计算、比较等。

3. 专业知识：

专业知识是针对不同岗位而设定的，主要考察应聘者在相关领域的专业知识和技能。这部分内容因岗位而异，可能包括：

医学、教育、农业、工程、信息技术等领域的专业知识。

职业技能：如教师、医生、工程师等职业所需的实际操作技能。

福建事业单位考试的具体内容会根据不同的岗位要求进行调整，因此在准备考试时，应聘者需要仔细阅读招聘公告，了解具体考试内容和要求，有针对性地进行复习。此外，考生还应关注时事政治，了解国家政策和社会发展趋势，以便在考试中更好地发挥。