什么是推动军民融合工作的重要保障

推动军民融合工作的重要保障是政策引导、体制机制创新、资源整合与共享以及人才队伍建设。

军民融合是国家战略的重要组成部分，它旨在整合军用与民用资源，促进军事与民用科技的双向流动和资源共享，以提升国家的综合国力和国防实力。推动军民融合工作的重要保障主要包括以下几个方面：

1. 政策引导：政策是推动军民融合工作的核心驱动力。国家层面需要制定一系列有利于军民融合的政策措施，如税收优惠、资金支持、知识产权保护等，以激发军民融合的内在动力。同时，加强政策执行的监督和评估，确保政策落地生根。

2. 体制机制创新：体制机制创新是军民融合工作得以顺利推进的重要保障。需要建立军民融合的组织架构，明确各部门的职责和任务，形成高效协同的工作机制。此外，还要创新军民融合的管理模式，实现军民融合的深度发展。

3. 资源整合与共享：资源整合与共享是军民融合工作的关键环节。要打破军民之间的壁垒，实现军用与民用资源的优化配置。通过建立军民融合平台，促进军民科技成果的转化和共享，提高资源利用效率。

4. 人才队伍建设：人才是军民融合工作的核心竞争力。要加强军民融合人才的培养和引进，提高人才队伍的素质。一方面，要培养既懂军事又懂民用的复合型人才；另一方面，要吸引优秀人才投身军民融合事业，为军民融合工作提供智力支持。

5. 产业协同：推动军民融合工作，需要加强产业协同，形成军民融合产业链。通过政策引导和资金支持，培育一批具有军民融合特色的产业集群，实现军民融合的深度发展。

6. 社会氛围营造：营造良好的社会氛围是推动军民融合工作的重要保障。要加强国防教育，提高全民国防意识，让军民融合成为全社会共同关注和支持的事业。

总之，推动军民融合工作的重要保障是多方面的，需要政府、企业、社会各界共同努力，形成合力，推动军民融合事业不断向前发展。