没有学历在云南找工作好找吗

没有学历在云南找工作相对较难，但并非不可能。

在云南，和其他地区一样，学历往往被视为求职的一个重要门槛。随着社会经济的发展和行业对人才要求的提高，许多企业和单位在招聘时会优先考虑那些拥有较高学历的应聘者。然而，没有学历的人并不意味着在云南找工作就完全没有机会，以下是一些原因和策略：

1. 技能和经验的重要性：在某些行业或职位中，技能和实际工作经验比学历更重要。例如，餐饮、服务业、建筑行业等，往往更看重应聘者的实际操作能力和工作经验。

2. 职业培训和教育机会：云南近年来大力发展职业教育，提供了许多职业培训和技能提升的机会。通过参加这些培训，可以提高自己的技能水平，增加就业机会。

3. 中小企业和私营企业：相对于大型企业和国有企业，中小企业和私营企业在招聘时可能更加注重实际能力而非学历背景。因此，这些企业可能为没有学历的人提供更多的就业机会。

4. 创业机会：在云南，创业环境相对宽松，政府也鼓励和支持创新创业。没有学历的人可以尝试通过创业来实现自己的就业目标。

5. 网络和人际关系：在求职过程中，建立良好的社交网络和人际关系网络也是非常重要的。通过朋友、家人、同事等推荐，可能会获得一些没有公开招聘的信息。

6. 灵活的求职策略：没有学历的人可以采取更加灵活的求职策略，比如先从实习、兼职做起，逐渐积累经验和能力；或者选择那些对学历要求不高的行业和职位。

总之，虽然没有学历在云南找工作可能会面临一些挑战，但并非没有机会。关键在于个人如何提升自己的技能和经验，同时灵活运用求职策略，积极拓展社交网络，从而增加找到合适工作的可能性。