公司没工会怎么办

若公司没有工会，员工可以通过其他途径维护自身权益。

当员工发现所在公司没有建立工会时，可以采取以下几种方式来维护自己的合法权益：

1. 了解相关法律法规：首先，员工应当了解国家关于工会和劳动者权益保护的相关法律法规，如《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国劳动法》等，以便在维护自身权益时有法可依。

2. 自发组织：如果员工数量较多，可以自发组织起来，通过集体协商的方式与公司沟通，提出建立工会的请求。

3. 向上级部门反映：员工可以向公司上级主管部门或劳动监察部门反映情况，请求其介入调查，协助解决。

4. 法律援助：如果公司拒绝协商，员工可以向工会组织或法律援助机构寻求帮助，通过法律途径解决问题。

5. 集体行动：在确保安全的前提下，员工可以集体行动，通过罢工、示威等方式表达诉求，但这种方式需要谨慎使用，应在法律允许的范围内进行。

6. 个人申诉：员工可以个人名义向劳动仲裁委员会或人民法院提起申诉，要求公司履行建立工会的义务。