16岁可以去夜场工作吗

16岁通常不可以去夜场工作。

在我国，根据《未成年人保护法》和《劳动法》的相关规定，未成年人的权益受到法律的特殊保护。16岁的青少年正处于身心发展的重要阶段，其劳动权益需要得到特别的关注和保护。

首先，根据《劳动法》的规定，未成年工（一般指16-18周岁的劳动者）的每日工作时间不得超过8小时，每周工作时间不得超过44小时，且不得安排未成年工从事危害身体健康的工作。夜场工作往往涉及较晚的下班时间，且工作环境复杂，可能会对未成年人的身心健康造成不良影响，因此通常不适宜16岁的未成年人从事。

其次，夜场工作往往伴随着较高的风险，包括安全隐患、社会道德风险等。未成年人由于社会经验不足，辨别是非的能力相对较弱，容易受到不良影响，甚至可能陷入危险境地。

再者，我国《未成年人保护法》明确规定了未成年人的特殊保护措施，其中包括禁止任何组织和个人招用未满16周岁的未成年人。夜场工作往往需要应聘者年满18周岁，这是出于对未成年人身心健康的保护。

综上所述，16岁的青少年不宜从事夜场工作。家长、学校和社会各界都应当共同努力，为未成年人创造一个健康、安全、有益于身心发展的成长环境。对于未成年人的就业问题，应当引导其从事适合其年龄特点的工作，确保其合法权益不受侵害。