请问央企职工属于什么编制人员

央企职工属于事业编制或企业编制人员。

央企，即中央企业，是指由国务院国资委（国务院国有资产监督管理委员会）直接监管的企业。在我国的体制下，央企职工的编制主要分为事业编制和企业编制两种类型。

1. 事业编制：

事业编制主要适用于从事公益性、非营利性工作的职工。在央企中，这类编制通常应用于科研、教育、文化、卫生等领域。例如，央企下属的研究院、设计院、学校、医院等机构的工作人员，往往属于事业编制。事业编制的职工享有国家规定的工资、福利待遇，退休后也有相应的社会保障。

2. 企业编制：

企业编制主要适用于从事生产经营活动的职工。在央企中，这类编制涵盖了大部分从事具体业务的工作人员，如生产、销售、技术、财务等岗位。企业编制的职工按照企业内部的薪酬体系获得工资，福利待遇也与企业效益和职工个人表现相关。随着我国国有企业改革深化，越来越多的央企职工从事业编制转变为企业编制，实行劳动合同管理。

需要注意的是，随着我国国有企业的改革和发展，央企职工的编制管理也在不断调整。近年来，为了提高企业效率和市场化程度，一些央企开始推行全员劳动合同制，逐步取消事业编制，实现编制管理的统一和规范。这意味着，即使是企业编制的职工，其待遇和保障也将与市场化企业职工逐步接轨。

总之，央企职工的编制主要分为事业编制和企业编制两种，其具体归属取决于职工所在部门和岗位的性质。随着改革的推进，央企职工的编制管理将更加灵活和多样化。