4级主任科员与三级主任科员的工资多少

4级主任科员与三级主任科员的工资具体数额因地区、单位性质及个人绩效等因素而异，但通常情况下，三级主任科员的工资高于4级主任科员。

在我国公务员体系中，科员是基层行政工作人员的职位之一，分为若干级别，其中4级主任科员和3级主任科员是其中的两个级别。这两个级别的工资差异主要体现在基本工资、岗位工资、绩效工资以及各种补贴等方面。

首先，基本工资是公务员工资的主要组成部分，根据《公务员法》规定，公务员的基本工资标准由国家统一规定。4级主任科员和3级主任科员的基本工资标准会有所不同，通常情况下，3级主任科员的工资高于4级主任科员。

其次，岗位工资是公务员工资的另一个重要组成部分，主要根据公务员所担任的职务和岗位性质来确定。3级主任科员的岗位工资一般会比4级主任科员高，因为3级主任科员通常承担的职务和岗位责任更大。

再者，绩效工资是公务员工资的补充部分，主要根据公务员的工作绩效和单位绩效来确定。3级主任科员的绩效工资可能会高于4级主任科员，因为他们的工作绩效通常更好。

此外，公务员还会享受到各种补贴，如住房补贴、交通补贴、通讯补贴等。这些补贴的数额也会因地区、单位性质等因素而有所不同，但总体来说，3级主任科员的补贴数额可能会比4级主任科员更高。

具体到工资数额，以下是一个大致的参考范围（以某地区为例）：

4级主任科员：基本工资约为4000元，岗位工资约为3000元，绩效工资约为2000元，各类补贴约为1000元，总计约为10000元左右。

3级主任科员：基本工资约为4200元，岗位工资约为3300元，绩效工资约为2200元，各类补贴约为1100元，总计约为10600元左右。

需要注意的是，这只是一个大致的参考范围，实际工资数额可能会因地区、单位性质、个人绩效等因素而有所不同。此外，随着我国经济发展和公务员薪酬制度的改革，公务员的工资水平也会有所调整。