教师工资上税是怎么算的

教师工资上税的计算依据是工资薪金所得，扣除五险一金、起征点及专项扣除等后，按照适用税率和速算扣除数计算。

教师工资上税的计算涉及多个步骤，具体如下：

1. 确定应纳税所得额：首先，需要从教师的工资薪金所得中扣除五险一金个人缴纳部分。接着，减去个人所得税法规定的起征点，目前我国个税起征点为5000元。此外，还可以根据个人情况减去专项扣除、专项附加扣除等。

2. 计算应纳税额：在确定应纳税所得额后，根据《中华人民共和国个人所得税法》规定的税率表，确定适用税率。如果应纳税所得额在3500元以下（含3500元），则不缴纳个人所得税。若超过3500元，则按照超额累进税率计算应纳税额。

3. 速算扣除数：根据税率表，每级税率都有一个速算扣除数，这是在计算应纳税额时需要扣除的一个固定金额。

4. 计算应缴个人所得税：最后，将应纳税所得额乘以适用税率，再减去速算扣除数，得出应缴个人所得税。

例如，一个教师的月工资为10000元，扣除五险一金和个人所得税起征点后，应纳税所得额为5500元。按照超额累进税率，适用税率为10%，速算扣除数为210元。因此，应缴个人所得税为（5500 × 10%）- 210 = 390元。

需要注意的是，个人所得税减免政策也会影响到最终应缴税额，如教育、科研等方面的奖金等可能免征个人所得税。此外，教师工资超过一定额度时，可能会涉及其他税收政策，如综合所得、经营所得等。