公务员遴选成参公保留公务员身份吗

公务员遴选后，如果被选中的公务员被正式录用为参公单位的工作人员，那么他们将保留公务员身份。

公务员遴选是我国公务员系统内部的一种选拔机制，旨在通过公开、公平、竞争的方式选拔优秀人才到更高层次或者更重要的岗位上工作。参公单位，即参照公务员法管理的事业单位，其工作人员在管理、工资福利等方面参照公务员制度执行。

当公务员通过遴选被选入参公单位后，其身份的转变通常涉及以下几个方面：

1. 身份保留：根据《公务员法》及相关政策规定，经过遴选被录用到参公单位的公务员，其原有公务员身份得以保留。这意味着，他们将继续享有公务员的职级、工资、福利等权利和待遇。

2. 职务晋升：参公单位的公务员在职务晋升、培训、考核等方面，通常也会按照公务员的相关规定执行。因此，他们在参公单位的工作表现和业绩，将对他们的职务晋升产生积极影响。

3. 工作性质：虽然参公单位的工作人员在管理上参照公务员制度，但他们实际上是在事业单位工作，承担的是事业单位的职能和任务。因此，他们的工作性质可能会有所不同，需要适应新的工作环境和要求。

4. 流动管理：参公单位的工作人员在流动管理上，也会遵循公务员的管理规定。例如，如果他们因工作需要或者其他原因需要调动，将会按照公务员调动程序进行。

5. 培训与发展：参公单位的公务员将有更多的机会参加各类培训，以提升自身素质和业务能力，为更好地履行职责打下坚实基础。

总之，公务员通过遴选进入参公单位后，其公务员身份得以保留，将在新的岗位上继续发挥自己的专业能力和潜力。同时，他们也需要适应新的工作环境，不断提升自己的综合素质，以更好地服务于国家和人民。