在天虹商场卖衣服工资高吗

在天虹商场卖衣服的工资水平一般较高，但具体数额取决于多种因素。

天虹商场作为一家知名的大型零售企业，其员工工资水平通常会比一般服装零售店要高。这是因为天虹商场作为一个品牌连锁，其品牌效应和规模效应使得工资水平有一定的竞争力。

首先，天虹商场的销售岗位工资通常包括基本工资和提成两部分。基本工资能够保障员工的基本生活需求，而提成则与员工的销售业绩直接挂钩，这种激励机制能够鼓励员工积极销售，提高工作效率。一般来说，基本工资可能在3000元至5000元不等，具体数额根据地区和岗位的不同有所差异。

其次，天虹商场的提成制度相对合理，通常销售提成比例为销售总额的一定比例，例如5%至10%。这意味着，如果员工销售业绩好，通过提成可以获得较高的额外收入。

此外，天虹商场还会根据员工的绩效表现发放年终奖、奖金等福利，这些福利通常也会对员工的实际收入产生积极影响。

然而，需要注意的是，虽然天虹商场的工资水平较高，但服装销售行业普遍存在工作强度大、工作时间长的问题。员工可能需要应对节假日客流高峰，以及长时间站立和走动的工作环境。

总的来说，在天虹商场卖衣服的工资水平相对较高，但具体数额还需根据个人能力、销售业绩以及所在地区的经济状况等因素来确定。对于求职者来说，选择这个岗位时不仅要考虑工资待遇，还要综合考虑工作环境、职业发展等因素。