教师的医保是学校交还是自己交

教师医保的缴纳方式取决于其工作性质和所在地区的政策。

教师医保的缴纳问题并不是一个固定的答案，而是根据教师的工作性质、所在地区的政策以及具体的医疗保险制度来决定的。以下是一些常见的情况：

1. 公办学校教师：在大多数情况下，公办学校的教师在医疗保险方面的缴纳是由学校负责的。这些教师的医疗保险通常是作为社会保险的一部分，由学校按照国家规定统一为教师缴纳，教师个人则不需要承担全部或大部分费用。

2. 民办学校教师：对于在民办学校工作的教师，其医疗保险的缴纳方式可能有所不同。有些民办学校会为教师提供社会保险，包括医疗保险，并承担相应的缴费；而有些民办学校可能不会提供这样的福利，教师需要自行缴纳医疗保险费用。

3. 代缴和垫付：在某些情况下，教师可能会被要求垫付医疗保险的个人部分，尤其是在某些地区或特定时期内，由于政策变动或财政压力，学校可能暂时无法承担全部的医疗保险费用。这时，教师可能需要先行垫付，之后由学校代为结算。

4. 个人参保：有些教师可能因为个人原因（如家庭状况、个人意愿等）选择自行参保，不通过学校统一缴纳。

5. 地区差异：不同地区的医疗保险政策和实施情况存在差异。例如，有些地区的政策规定，教师医保必须通过学校统一缴纳；而有些地区则允许教师自行选择参保方式。

总之，教师医保的缴纳方式需要根据具体情况来确定。对于公办学校的教师来说，通常是由学校统一缴纳；对于民办学校的教师，则需要根据学校的具体政策和所在地区的规定来决定。此外，教师也可以根据自己的实际情况选择是否通过学校缴纳或自行参保。在实际操作中，教师应当关注所在地区的相关政策，并咨询学校的人力资源部门或相关部门以获得准确的信息。