住房公积金是按照上一年的工资水平

住房公积金的缴纳基数通常根据上一年度的工资水平来确定。

住房公积金的缴纳是很多国家和地区实行的一种住房保障制度，旨在帮助职工解决住房问题。在大多数情况下，住房公积金的缴纳基数是按照职工上一年度的工资水平来确定的。

具体来说，职工的住房公积金缴纳基数通常是上一年度月平均工资。这个工资水平通常会根据国家统计局发布的数据或者当地政府的规定来确定。例如，如果一个职工在2022年的月平均工资是10000元，那么在2023年的住房公积金缴纳时，他的缴纳基数就是10000元。

这样的规定有助于确保住房公积金的缴纳与职工的实际收入水平相匹配，同时也反映了职工的经济状况。住房公积金的缴纳比例通常由国家和地方政府规定，比如在中国，职工和单位各自需要缴纳的比例一般不低于5%，但也不超过12%。

此外，住房公积金的缴纳基数还会受到一些特殊因素的影响。比如，如果职工在上一年度有年终奖、季度奖等额外收入，这些收入可能会被纳入计算范围，从而提高缴纳基数。相反，如果职工在上一年度有离职、请假等情况，可能会降低缴纳基数。

总之，住房公积金的缴纳基数是根据上一年度的工资水平来确定的，这一规定既保证了住房公积金制度的公平性，也有助于职工更好地利用住房公积金进行住房消费。