职业资格证书制度的建立是哪一年

1995年

职业资格证书制度的建立标志着我国劳动就业制度的一项重要改革，这一制度的确立时间为1995年。根据《职业资格证书制度暂行办法》，该办法于1995年1月7日由中华人民共和国颁布实施。该制度的核心在于通过政府认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的鉴定。

职业资格证书制度分为从业资格和执业资格两种，旨在对劳动者的职业技能和职业素养进行评价，确保劳动者具备从事某一职业的基本条件。通过这一制度，合格者将获得国家职业资格证书，这不仅是对个人职业技能的认可，也是其职业发展的有力凭证。

职业资格证书制度的实施，有助于提高我国劳动者的整体素质，促进职业技能的标准化和规范化，同时也有利于企业选拔和培养人才，优化劳动力市场结构。自建立以来，职业资格证书制度在推动我国职业技能培训和鉴定工作中发挥了重要作用，为提升国家竞争力做出了贡献。