县委书记由市委任命吗

是的，县委书记通常由同级市委（地级市的市委）进行任命。

在中国的行政体制中，县委书记是县一级党的最高负责人，其职位的重要性不言而喻。根据《中国共产党章程》和《中国共产党地方委员会工作条例》的规定，县委书记的产生和任免，遵循民主集中制原则，通常按照以下程序进行：

1. 提名推荐：在县委书记的选拔过程中，市委会根据工作需要、干部条件和岗位要求，结合组织考察、民主推荐等方式，初步确定县委书记的候选人。

2. 组织考察：市委组织部会对候选人进行详细的考察，包括个人履历、工作实绩、廉洁自律情况以及民主测评结果等，确保选拔出的县委书记人选符合德才兼备、以德为先的干部选拔标准。

3. 酝酿协商：市委常委会在听取考察情况汇报后，会进行充分讨论和酝酿，确保对县委书记人选有全面、深入的了解，并在此基础上形成初步意见。

4. 上级审批：市委将初步确定的县委书记人选向上级党组织（通常是省级党委）进行汇报，并按照干部管理权限，请求上级党组织的审批。

5. 决定任命：在得到上级党组织的批准后，市委常委会正式决定任命县委书记，并通过适当方式公布任命决定。

6. 任职公示：按照干部选拔任用的相关规定，县委书记的任命通常会进行任职公示，接受社会监督。

7. 就职：公示无异议后，新任县委书记正式就职，履行县委书记的职责。

需要注意的是，这一过程可能会因地区和具体情况的不同而有所调整，但总体上，县委书记的任命都是在党的组织程序和规定下进行的，确保了组织的权威性和任命的合法性。

1、县委书记的权力范围

县委书记的权力范围主要集中在以下几个方面：

1. 党的领导：县委书记是县一级党组织的“一把手”，负责主持县委全面工作，包括制定和执行党的路线、方针、政策，领导全县的经济、政治、文化、社会和生态文明建设。

2. 干部管理：县委书记在县委的集体领导下，参与决定县直机关、乡镇（街道）等单位的干部任免、考核、奖惩等工作，对县直部门和乡镇（街道）的领导班子进行考核评价。

3. 决策指导：县委书记参与县委常委会的决策，对重大问题进行讨论和决定，如制定和实施地方发展战略、财政预算、重大项目建设等。

4. 监督协调：县委书记负责监督县直部门和乡镇（街道）的工作，协调解决跨部门、跨区域的重大问题，确保党的政策和上级决定在本县的落实。

5. 维护稳定：县委书记负责维护全县的社会稳定，处理突发事件，协调解决群众反映的热点难点问题，确保社会和谐。

6. 党风廉政建设：县委书记是党风廉政建设的第一责任人，负责推动全面从严治党，落实党风廉政建设责任制，对全县的党风廉政建设负总责。

县委书记的权力范围与职责紧密相连，既要确保党的路线方针政策在基层的贯彻执行，又要关注民生，解决实际问题，促进地方经济社会发展。

2、县委书记与县长的关系

县委书记与县长在县一级政府中分别代表党与政府两个不同的层面，两者在职责上有明确的分工，但又相互支持、密切配合。

1. 职责划分：县委书记是县一级党组织的负责人，主要负责党的全面工作，包括政治领导、思想领导和组织领导。而县长则是县人民政府的负责人，主要负责行政工作，执行县委的决策，推动经济社会发展。

2. 决策参与：在重大决策上，县委书记和县长共同参与县委常委会的决策过程，但决策的最终形成和执行由县长负责。

3. 工作协调：在日常工作中，县委书记和县长需要保持密切沟通，确保党的路线方针政策与政府工作计划的协调一致，共同推进地方发展。

4. 监督制约：县委书记对县长的工作负有监督责任，确保政府工作符合党的要求，同时县长也需接受县委书记的领导，执行党的决定。

5. 共同目标：尽管职责不同，县委书记和县长的共同目标都是推动地方经济社会发展，保障民生，维护社会稳定。

6. 互信合作：良好的县委书记与县长关系对于地方治理至关重要，双方需要建立互信、互相尊重、互相支持的工作关系，共同推进县一级的各项工作。

总之，县委书记由市委任命，其权力和职责在党的组织程序和规定下进行，与县长共同致力于地方的治理和发展。