安全生产五个一批四个一律是什么

安全生产“五个一批”和“四个一律”是国家为加强安全生产工作，强化安全生产监管，严肃事故责任追究而提出的一系列措施。它们旨在预防和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全。

“五个一批”是指在安全生产工作中，要集中力量解决一批突出矛盾和问题，包括：

1. 严厉打击一批非法违法行为：对无证照、超范围、超能力生产等严重违法行为进行严厉打击，坚决取缔非法生产、经营、建设行为。

2. 关闭取缔一批不具备安全生产条件的企业：对存在重大安全隐患、整改无望的企业，坚决予以关闭取缔。

3. 严惩一批违法违规和失职渎职责任人：对安全生产事故责任人，尤其是严重失职渎职的，要依法依规严肃追责。

4. 治理一批重大安全隐患：对发现的重大安全隐患，要立即进行整改，确保风险可控。

5. 建立健全一批安全生产制度：强化安全生产制度建设，完善安全生产法规标准，提升安全生产管理水平。

“四个一律”则是对安全生产违法行为的处理原则，具体包括：

1. 对非法违法生产、经营、建设的，一律依法关闭取缔。

2. 对不符合安全生产条件的，一律停产整顿。

3. 对重大安全隐患不整改或整改不到位的，一律上限处罚。

4. 对发生事故的，一律严肃追究责任，特别是对瞒报、谎报、迟报事故的，要依法从重处罚。

这些措施旨在通过高压态势，形成对安全生产违法行为的有力震慑，确保企业依法依规生产经营，保障社会的和谐稳定。

1、安全生产责任制

安全生产责任制是企业内部按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则，将安全生产责任分解到各个层级、各个岗位，确保每个环节都有明确的责任人。它要求企业从最高管理层到一线员工，都要对安全生产负有相应的责任。具体包括：

1. 企业主要负责人（法定代表人或实际控制人）是安全生产的第一责任人，负责全面领导安全生产工作。

2. 安全生产管理人员负责具体落实安全生产责任制，监督各项安全生产措施的执行。

3. 各部门负责人对本部门的安全生产负责，确保部门内各项工作的安全进行。

4. 员工需遵守安全生产规章制度，执行操作规程，对自身岗位的安全生产负责。

安全生产责任制的落实，有助于形成全员参与、全过程控制的安全生产管理格局，降低事故风险，保障企业安全稳定运行。

2、安全生产月

安全生产月是指每年6月份，全国范围内开展的一系列安全生产宣传教育活动，旨在提高全社会的安全生产意识，普及安全生产知识，预防和减少各类安全事故的发生。活动期间，各地政府、企业、学校等会组织安全知识讲座、应急演练、安全技能竞赛、隐患排查治理等多种形式的活动，强化安全生产法律法规的宣传，提高公众的自我保护能力。

安全生产月的开展，有助于形成“人人关注安全，人人参与安全”的良好社会氛围，推动企业加强安全生产管理，提高全社会的安全生产水平。

安全生产“五个一批”和“四个一律”以及安全生产责任制和安全生产月，共同构成了我国强化安全生产工作的重要措施，旨在通过严格的监管和教育，提升全社会的安全生产意识，确保生产活动的安全进行。